Wir haben viele Angebote für die IV-Stellen. Wir begleiten Menschen mit einem Unterstützungs-Bedarf bei der Arbeit mit verschiedenen Massnahmen.
Wir bieten Früh-Interventions-Massnahmen (FI), Integrations-Massnahmen (IM) und Berufliche Massnahmen (BM) an. Die Inhalte der Massnahmen sind auf die Teilnehmenden und auf die künftigen Jobs abgestimmt.
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Es werden verschiedene Tests und Gespräche gemacht. So wird herausgefunden, was insteressant ist und was gut gelingt. Danach wird geholfen, einen passenden Beruf zu finden.
Diese Abklärungen erfolgen analog den institutionsinternen Angeboten. Sie richten sich an Personen, welche den geschützten Rahmen nicht benötigen und mit den Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes gut zurechtkommen.
Es werden verschiedene Tests und Gespräche gemacht. So wird herausgefunden, was insteressant ist und was gut gelingt. Danach wird geholfen, einen passenden Beruf zu finden.
Diese Abklärungen erfolgen analog den institutionsinternen Angeboten. Sie richten sich an Personen, welche den geschützten Rahmen nicht benötigen und mit den Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes gut zurechtkommen.
Trainingsmassnahmen dienen der Erhöhung der Arbeitsfähigkeit sowie Belastbarkeit und orientiert sich stets an möglichen weiterführenden Integrationszielen des Arbeitsmarktes. Der Aufbau erfolgt im Rahmen wirtschaftsnaher, produktiver Tätigkeiten und orientiert sich stets an möglichen weiterführenden Integrationszielen des Arbeitsmarktes.
Trainingsmassnahmen dienen der Erhöhung der Arbeitsfähigkeit sowie Belastbarkeit und orientiert sich stets an möglichen weiterführenden Integrationszielen des Arbeitsmarktes. Der Aufbau erfolgt im Rahmen wirtschaftsnaher, produktiver Tätigkeiten und orientiert sich stets an möglichen weiterführenden Integrationszielen des Arbeitsmarktes.
Eine abgeschlossene berufliche Ausbildung ist eine grundlegende Basis für die berufliche Zukunft und die Integration in die Gesellschaft. Um auch Menschen mit Unterstützungsbedarf eine Berufsbildung zu ermöglichen, bietet die Stiftung azb individuelle und flexible Lösungen auf verschiedenen Stufen sowohl institutsintern wie auch im ersten Arbeitsmarkt an.
Die Angebote richten sich an alle Altersgruppen, wobei die Begleitung auf Jugendliche und auf Erwachsene Ü25 angepasst ist. Durch unsere gute Vernetzung können wir in allen bekannten Berufsfeldern Lehrstellen anbieten.
Die Praktische Ausbildung PrA ist eine schweizweit organisierte zweijährige Lehre unterhalb der zweijährigen beruflichen Grundbildung mit eidg. Berufsattest (EBA). Sie richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderem Unterstützungsbedarf, welche das 15. Altersjahr vollendet, die obligatorische Schulzeit abgeschlossen und (noch) nicht in der Lage sind, eine zweijährige berufliche Grundbildung EBA zu absolvieren. Unter individueller und professioneller Begleitung lernen sie, einfache praktische Tätigkeiten selbständig auszuführen, für die auf dem Arbeitsmarkt eine Nachfrage besteht.
Die 2-jährige berufliche Grundbildung dient der Vermittlung von Qualifikationen zur Ausübung des ausgewählten Berufs mit einfacheren Anforderungen. Sie führt zu einem anerkannten Abschluss, dem eidgenössischen Berufsattest EBA und gewährt im Anschluss den Zugang zu der 3- und 4-jährigen beruflichen Grundbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis.
Die 3- und 4-jährige berufliche Grundbildung dient der Vermittlung von Qualifikationen zur Ausübung des ausgewählten Berufs mit erhöhten Anforderungen. Sie wird nach einer erfolgreichen beruflichen Grundbildung mit dem eidgenössische Fähigkeitszeugnis EFZ abgeschlossen und gewährt den Zugang zu höheren Berufsbildungen.
Die Vorbereitungsmassnahme für Jugendliche dient der Überprüfung möglicher Ausbildungswege in der Praxis, die Eignungsabklärung und die Gewöhnung an die Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes, um den Eintritt in eine Ausbildung zu erleichtern. Dabei werden folgende Teilaspekte berücksichtigt:
Eine abgeschlossene berufliche Ausbildung ist eine grundlegende Basis für die berufliche Zukunft und die Integration in die Gesellschaft. Um auch Menschen mit Unterstützungsbedarf eine Berufsbildung zu ermöglichen, bietet die Stiftung azb individuelle und flexible Lösungen auf verschiedenen Stufen sowohl institutsintern wie auch im ersten Arbeitsmarkt an.
Die Angebote richten sich an alle Altersgruppen, wobei die Begleitung auf Jugendliche und auf Erwachsene Ü25 angepasst ist. Durch unsere gute Vernetzung können wir in allen bekannten Berufsfeldern Lehrstellen anbieten.
Die Praktische Ausbildung PrA ist eine schweizweit organisierte zweijährige Lehre unterhalb der zweijährigen beruflichen Grundbildung mit eidg. Berufsattest (EBA). Sie richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderem Unterstützungsbedarf, welche das 15. Altersjahr vollendet, die obligatorische Schulzeit abgeschlossen und (noch) nicht in der Lage sind, eine zweijährige berufliche Grundbildung EBA zu absolvieren. Unter individueller und professioneller Begleitung lernen sie, einfache praktische Tätigkeiten selbständig auszuführen, für die auf dem Arbeitsmarkt eine Nachfrage besteht.
Die 2-jährige berufliche Grundbildung dient der Vermittlung von Qualifikationen zur Ausübung des ausgewählten Berufs mit einfacheren Anforderungen. Sie führt zu einem anerkannten Abschluss, dem eidgenössischen Berufsattest EBA und gewährt im Anschluss den Zugang zu der 3- und 4-jährigen beruflichen Grundbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis.
Die 3- und 4-jährige berufliche Grundbildung dient der Vermittlung von Qualifikationen zur Ausübung des ausgewählten Berufs mit erhöhten Anforderungen. Sie wird nach einer erfolgreichen beruflichen Grundbildung mit dem eidgenössische Fähigkeitszeugnis EFZ abgeschlossen und gewährt den Zugang zu höheren Berufsbildungen.
Die Vorbereitungsmassnahme für Jugendliche dient der Überprüfung möglicher Ausbildungswege in der Praxis, die Eignungsabklärung und die Gewöhnung an die Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes, um den Eintritt in eine Ausbildung zu erleichtern. Dabei werden folgende Teilaspekte berücksichtigt:
Durch unsere langjährige Berufserfahrung, in Verbindung mit Fachwissen in Bezug auf die Bewerbungsstandards der Schweiz, erarbeiten wir gemeinsam mit den betroffenen Personen eine individuelle und zukunftsorientierte Bewerbungsstrategie und begleiten sie auf dem Weg der nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
Für Personen, welche eine begleitete Integration ohne geschützten Rahmen oder Unterstützung bei der Erhaltung des Arbeitsplatzes im ersten Arbeitsmarkt benötigen, bietet die Stiftung azb diverse Möglichkeiten an. Durch unser gutes Netzwerk mit Betrieben aus dem ersten Arbeitsmarkt stehen in verschiedensten Berufsrichtungen Arbeits- und Ausbildungsplätze zur Verfügung. Die Begleitung erfolgt durch ausgebildete und erfahrene Job Coaches der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education.
Das Angebot der Bewerbungswerkstatt dient der Aufarbeitung der Bewerbungsgrundlagen, der Unterstützung bei der Stellensuche und des Trainings von Bewerbungssituationen. Dabei werden die Teilnehmenden weit möglichst individuell durch erfahrene Mitarbeitende aus HR und Job Coaching begleitet.
Ausbildungen im ersten Arbeitsmarkt werden als erstmalige berufliche Ausbildung oder als Umschulung auf Stufe EFZ, EBA und PrA (nach INSOS) angeboten. Sie richten sich an Personen, welche eine Begleitung oder Unterstützung ohne geschützten Rahmen benötigen. Sie qualifiziert die Absolventen bei erfolgreichem Bildungsabschluss zu einer selbständigen Berufstätigkeit im ersten Arbeitsmarkt.
Die schulische Bildung erfolgt an der zuständigen Berufsfachschule.
Die berufspraktische Ausbildung erfolgt bei einer Partnerfirma im ersten Arbeitsmarkt und wird durch einen ausgebildeten und erfahrenen Job Coach der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education begleitet.
Der Job Coach arbeitet eng mit den Vorgesetzten der jeweiligen Einsatzfirmen sowie mit allen in den Fall involvierten Stellen und Personen zusammen. Die Zusammenarbeit beinhaltet individuell angepasste, verbindliche und regelmässige Kontaktaufnahmen am Arbeitsplatz.
Für Personen, welche eine begleitete Integration ohne geschützten Rahmen oder Unterstützung bei der Erhaltung des Arbeitsplatzes im ersten Arbeitsmarkt benötigen, bietet die Stiftung azb diverse Möglichkeiten an.
Durch unser gutes Netzwerk mit Betrieben aus dem ersten Arbeitsmarkt stehen in verschiedensten Berufsrichtungen Arbeits- und Ausbildungsplätze zur Verfügung. Die Begleitung erfolgt durch einen ausgebildeten und erfahrenen Job Coach der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education.
Durch unsere langjährige Berufserfahrung, in Verbindung mit Fachwissen in Bezug auf die Bewerbungsstandards der Schweiz, erarbeiten wir gemeinsam mit den betroffenen Personen eine individuelle und zukunftsorientierte Bewerbungsstrategie und begleiten sie auf dem Weg der nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
Für Personen, welche eine begleitete Integration ohne geschützten Rahmen oder Unterstützung bei der Erhaltung des Arbeitsplatzes im ersten Arbeitsmarkt benötigen, bietet die Stiftung azb diverse Möglichkeiten an. Durch unser gutes Netzwerk mit Betrieben aus dem ersten Arbeitsmarkt stehen in verschiedensten Berufsrichtungen Arbeits- und Ausbildungsplätze zur Verfügung. Die Begleitung erfolgt durch ausgebildete und erfahrene Job Coaches der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education.
Das Angebot der Bewerbungswerkstatt dient der Aufarbeitung der Bewerbungsgrundlagen, der Unterstützung bei der Stellensuche und des Trainings von Bewerbungssituationen. Dabei werden die Teilnehmenden weit möglichst individuell durch erfahrene Mitarbeitende aus HR und Job Coaching begleitet.
Ausbildungen im ersten Arbeitsmarkt werden als erstmalige berufliche Ausbildung oder als Umschulung auf Stufe EFZ, EBA und PrA (nach INSOS) angeboten. Sie richten sich an Personen, welche eine Begleitung oder Unterstützung ohne geschützten Rahmen benötigen. Sie qualifiziert die Absolventen bei erfolgreichem Bildungsabschluss zu einer selbständigen Berufstätigkeit im ersten Arbeitsmarkt.
Die schulische Bildung erfolgt an der zuständigen Berufsfachschule.
Die berufspraktische Ausbildung erfolgt bei einer Partnerfirma im ersten Arbeitsmarkt und wird durch einen ausgebildeten und erfahrenen Job Coach der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education begleitet.
Der Job Coach arbeitet eng mit den Vorgesetzten der jeweiligen Einsatzfirmen sowie mit allen in den Fall involvierten Stellen und Personen zusammen. Die Zusammenarbeit beinhaltet individuell angepasste, verbindliche und regelmässige Kontaktaufnahmen am Arbeitsplatz.
Für Personen, welche eine begleitete Integration ohne geschützten Rahmen oder Unterstützung bei der Erhaltung des Arbeitsplatzes im ersten Arbeitsmarkt benötigen, bietet die Stiftung azb diverse Möglichkeiten an.
Durch unser gutes Netzwerk mit Betrieben aus dem ersten Arbeitsmarkt stehen in verschiedensten Berufsrichtungen Arbeits- und Ausbildungsplätze zur Verfügung. Die Begleitung erfolgt durch einen ausgebildeten und erfahrenen Job Coach der Stiftung azb nach den Konzepten Supported Employment und Supported Education.